Con la circ. n. 1/2023 , l’ Ispettorato Nazionale del Lavoro ( INL ) fornisce chiarimenti in ordine agli obblighi amministrativi relativi al distacco transnazionale nell’ambito di una prestazione di servizi. Per prevenire e contrastare le…
In arrivo una nuova proroga per la possibilità di superare il limite di 24 mesi di contratti a termine senza causali per i lavoratori assunti da agenzie di somministrazione con contratto…
Con sentenza 19 gennaio 2023 n. 1581, resa nell’ambito di una controversia relativa ad un licenziamento per soppressione del posto di un dirigente bancario, la Cassazione, sezione lavoro, ha affermato il…
Definizione agevolata degli avvisi bonari: per le comunicazioni di irregolarità in corso di dilazione e sotto i 5 mila euro confermata oltre alla scontistica prevista dalla sanatoria (sanzioni al 3%…
Per i lavoratori subordinati del settore pubblico e privato sono stati rideterminati i minimali e massimali di retribuzione per il 2023. Lo ha reso noto l’INPS con la circolare n….
Sono imponibili in Italia i compensi versati dal datore di lavoro inglese al cittadino italiano iscritto all’Aire, che svolge la sua attività in smart working nel nostro Paese e risulta residente nel…
Pubblicata la legge che modifica, potenziandolo, il Codice delle pari opportunità uomo-donna codificato nel d.lgs 198 2006 (Codice delle pari opportunità). Sono previsti in particolare, dal 2022: obblighi più stringenti…
Con la Legge di Bilancio ormai in via di approvazione definitiva è prevista una nuova proroga dello smart working per il primo trimestre 2023 sino a marzo. A prevederlo è il nuovo…
Dalle misure per il contrasto del caro energia alle novità fiscali, tra cui l’estensione del regime forfettario e l’introduzione per i lavoratori autonomi di una flat tax incrementale. Dalla tregua…
La Commissione europea ha approvato, con decisione del 6 dicembre 2022, la richiesta del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali di autorizzare l’estensione per ulteriori 12 mesi della durata dell’esonero contributivo per…